Recrutement du personnel saisonnier 2019

Written by Service Com. Posted in Information, La ville

Tous les emplois proposés sont à temps complet
(hormis pour le saisonnier affecté aux  courts de tennis municipaux).
Âge minimum requis : 18 ans.

Pour le Centre de loisirs des jeunes (CLJ)

Animateur voile « Brevet d’État » (H/F)
Du 05 au 30 août 2019.
Vous participerez à la mise en œuvre du projet municipal « Enfance et Jeunesse » en assistant la directrice de la structure dans ses missions.

Profil et diplômes attendus :
– BE et/ou Certificat de qualification professionnelle (ou équivalent)
– Monitorat avec spécialité voile exigé et/ou Certificat de qualification professionnelle (ou équivalent)
– Expériences dans des fonctions similaires
– Connaissance des publics de référence (jeunes de 13 à 17 ans)
 – Permis mer obligatoire

Animateur voile « BAFA » (H/F)  
Du 05 au 30 août 2019.
Vous participerez à la mise en œuvre du projet municipal « Enfance et Jeunesse » en assistant la directrice de la structure dans ses missions.

Profil et diplômes attendus :
– BAFA spécialité « voile » exigé
– Expériences dans des fonctions similaires
– Connaissance des publics de référence  (jeunes de 13 à 17 ans)  
– Permis mer apprécié

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Pour l’Accueil de loisirs sans hébergement (ALSH)

Cuisinier  avec mission d’entretien des locaux (H/F)
Pour l’Accueil de loisirs (3/12 ans).
Du 15 juillet au 30 août 2019.
Vous serez chargé de l’élaboration et de la préparation des repas sous la responsabilité de la directrice de la structure.

Profil attendu :
– CAP de cuisinier  
– maîtrise des normes HACCP
– expériences en restauration collective souhaitée
– maîtrise du suivi et de la gestion des stocks, commandes, élaboration des menus
– qualités relationnelles attendues

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Pour les services techniques et entretien des plages

Agents polyvalents en renfort aux services techniques et/ou à l’entretien des plages et des espaces publics. (H/F)
1 poste en juin, 6 postes en juillet et août, 1 poste en septembre.

Profil attendu :
– Pas de qualification prérequise
– Sens du service public
– Permis VL  apprécié
– Contraintes : travail en extérieur, travail en week-end, en soirée et jours fériés

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Pour le tennis municipal

Agent responsable de l’entretien des tennis et de la tenue régie de recettes (H/F)
1 poste à temps non complet. 28h/semaine.
Du 8 au 23 août 2019.

Profil attendu :
– Pas de qualification prérequise
– Bon relationnel, autonomie
– Sens du service public
– Contraintes : travail en extérieur, le week-end et jours fériés

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Pour le port d’échouage

Pilote de navette (H/F)
Du 29 juin  au 1^er septembre 2019.
Vous serez chargé de prendre en charge les plaisanciers de la cale à leur embarcation et d’assurer leur retour.

Profil attendu :
– Permis mer exigé
– Expérience en navigation appréciée
– Bon relationnel
– Sens du service public
– Contraintes : horaires suivant les marées, travail le week-end et jours fériés

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Pour le service Accueil – État Civil

Agent d’accueil et de gestion administrative (H/F)  
Du 8 juillet au 23 août 2019.
Vous serez chargé de l’accueil téléphonique et physique, des renseignements et de l’information du  public et de renforts ponctuels en fonction de l’activité du service.

Profil attendu :
– bonne maîtrise des outils informatiques
– bonnes qualités relationnelles et bonne présentation
– qualité d’écoute et sens du service public
– sens de l’organisation et autonomie

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Adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tôt à :

Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville – 52 Boulevard du Maréchal Foch
BP 10001
22410 SAINT-QUAY-PORTRIEUX

Ou par courriel :
ressources.humaines@mairie-saintquayportrieux.fr

PRÉCISION :
Des candidats ont déjà postulé à certaines offres.
Leurs candidatures sont à l’étude.
Il n’est pas nécessaire de postuler à nouveau.
Merci.